一、电子阅览室制度：

1、首次进入的读者应进行登记，由电脑自动记录办理时间和阅览内容等项；
2、凭本馆办理图书馆借阅证登记的会员登录电脑，下机时，由工作人员检查合格后，再自行离开；
3、读者上网检索文献数据库，阅览各种多媒体光盘，严格按照操作规程或在工作人员指导下进行，不得随意操作；
4、上机时出现的故障和问题应及时与管理人员联系，不得擅自处理；
5、一律不得自带光盘和软件进入本室，拷贝和打印资料均由本室按收费标准执行；
6、读者一律不得携包入内；
7、自觉爱护本室设备，保持室内安静，室内禁止抽烟，不得乱扔纸屑，维护室内卫生；
8、管理人员应对计算机进行杀毒。

二、开架借阅厅管理办法

1、借阅厅的图书馆实行开架借阅（期刊只限室内阅览，概不外借）。
2、读者必须出示本人借阅证方可进入借阅厅。
3、衣冠不整者，谢绝入内。
4、借阅程序：
a、入库：读者可以任意进入每一个书库；
b、找书：读者可以任意查阅图书，查看一本书刊后请将查阅后请放回原处；
c、阅览：（每人每次仅限一册）提出需要阅览的书刊--就座阅览---阅毕将书刊放回原处；
d、借书：将图书、借书证一起交给工作人员---办理手续；
e、出馆：读者检查图书是否完好---进入机器安全检测---读者按顺序通过安全检测仪；
f、还书：排队---把书交给工作人员---检查图书是否完好并办理手续---读者离开还书处。
5、读者要自己保护图书，对故意撕毁图书者，处于五倍罚款，并通报有关部门，视情节轻重给予纪律处分。
6、未尽事宜适用本馆其它规章制度。

三、视听室管理制度：

1、入室进行读者登记，填好入室时间及阅览内容等项；
2、凭借阅证换取上机证，下机时，由工作人员验机合格后，返还证件；
3、读者使用电视机和VCD机进行音像浏览时，应严格按照操作规程或在工作人员指导下进行，不得随意操作；
4、上机时出现故障和问题应及时与管理人员联系，不得擅自处理；
5、读者不得携包、自带光盘进入本室；
6、读者一律不得携包入内；
7、保持室内安静，室内禁止抽烟，不得乱扔纸屑， 维护室内卫生；
8、读者应爱惜本室光盘资料及室内所有设施，损坏照价赔偿，并视情节轻重酌情给予纪律处分。

四、书刊损毁、遗失及窃书的处理方法 ：

1、读者损毁书刊视情节轻重予以处罚，如批注、圈点、卷折等，按原书价10％-30％赔偿现金；湿水、撕页等，按50％-100％赔偿；
2、读者要保护图书封面（封套）及书中的条形码和磁条等，损坏或丢失其中任何一个，均处以5元罚款；
3、遗失书刊后，若购得原版新书，送交流通阅览部处理，不收任何费用；如确实无法购到，按原价的3倍赔偿现金。多卷书和连续出版物按全卷或全年价计算，原套书仍归图书馆所有；
4、遗失或损坏书刊后应及时办理赔偿手续，否则超期将给予处罚并罚超期款；
5、遗失赔偿后，如在15日内找到原书，可以还书并凭赔款收据退回赔款，但需交超期罚款；
6、偷窃书刊者，处以10倍罚款；
7、故意谎报遗失、故意留用而谎报已还书者，一经证实，立即追回书刊并处以5-10倍罚款；
8、长期留用书刊、经多次催还仍不还书以及拒交罚金者，暂时取消其借阅权，并报请有关部门处理或予以纪律处分。

五、图书资料借还制度：

1、借还书时须持本人借阅证、办理有关手续，不得代理。
2、本校正式教职工每人可借12册（借满总册数）书刊，借书权限为：非文学类（专业书）10册120天，文学类2册30天，过刊合订本2册60天，外文原版书2册120天；各类书刊可续借一次。
3、学生每人可借5册图书，借书权限为：非文学类3册30天、文学类1册15天，各类书可续借一次。
4、图书借出1日方可办理还书。
5 、教工、学生借书超期，均按每册每天0.10元收取超期罚款。
6、读者借到书刊后应当面检查，如发现污损、缺页等情况应立即让工作人员加盖印记，否则责任自负。
7、大型工具书、大词典（辞典）、大百科全书等不宜公开流通的图书，不经馆长批准，不外借；单册定价超过200元的图书，学生需凭“设计（实习）任务书”和借书证方可借阅。
8、已建立资料室的单位，可申请办理单位借书证借书。所借图书由资料员统一管理和归还。
9、如有特殊情况，本馆有权将借出的图书资料随时收回。

六、期刊阅览室管理规则：

1、阅览室内书刊只供本校师生开架借阅，概不对外，读者不要把非本室书本、报刊带入;
2、本室公开陈展的书刊，实行押证借阅，读者只能凭借阅证借阅，证件不准转借，违者取消借阅资格或处5元内罚款; 。
3、选择书刊要轻取轻放，每人只限一册，阅毕请完好归架，不准将书刊私自带出室外，违者处5元内罚款或取消借阅资格;
4、读者入室应讲文明礼貌，不得穿裤头、背心、拖鞋进入阅览室，自觉保持室内安静、清洁，禁止吸烟、乱扔果皮纸屑、抢占桌椅及大声喧哗，劝阻不听者、请出阅览室或处5元内罚款;
5、读者应爱护书刊，不得在书刊上涂画、圈点、折叠、污损等，撕页按窃物处理，书刊丢失查明原因，违者按馆订制度处罚；
6、长室内报纸实行开架阅览，每次仅限一种，阅毕请自觉归还。

七、图书馆义务管理员制度

    为实现高校图书馆的教育和信息功能，充分发挥“第二课堂”的作用，给学校的教学科研提供优质服务，提高学生在综合素质，特实行本制度。
（一）义务管理员的招聘与管理
1、图书馆从每届新生中统一招聘一批义务管理员（一般为住校生，特困生优先，班干部不得担任义务管理员），工作期限为一年。
2、义务管理员分配到各个岗位以后，有一周的见习期，见习期间需每天到馆并完成工作任务，期满合格即成为正式义务管理员。
3、对义务管理员实行集中管理与分散管理相结合，日常工作由各岗位负责人安排并作好考勤和工作记录。
4、正式义务管理员要持证上岗，要熟悉馆内有关制度并能熟练掌握工作情况，无证上岗视为违纪。
（二）义务管理员的职责与义务
1、每周要到馆值班两次，要按时到岗，有事要请假。
2、值班时间要认真完成老师布置的任务，不得到处窜岗。
3、工作内容：卫生、整理上架图书、库内巡视以及老师安排的其他工作。
4、自觉遵守图书馆的各项规章制度，在同学中树立遵纪守法和学习的榜样。
5、与老师保持沟通，不清楚的事情要请教老师，不得自做主张，徇私舞弊。
（三）义务管理员的奖惩与待遇
1、正式义务管理员凭上岗证、借书证，可以增加一倍借阅权，此项权利使用期为一年。
2、每学期以考勤和工作记录为基础，结合老师的推荐意见，对优秀义务管理员实行奖励。
3、多次违反规章制度，屡教不改者，将被取消义务管理员资格和待遇。
4、工作不够一年，中途离退者，取消义务管理员资格和待遇。
5、工作期满一年，每人需写出一份工作总结，经考核合格，发给“义务管理员荣誉证书”。